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DIRECTEUR COURTAGE EN ASSURANCES H/F 

N°de Réf : DCA/BE/250220  

Date de publication: 25 / 02 / 2020

Type de contrat : CDI - Temps plein

Localisation : Belgique : Bruxelles

Secteur : Assurances

Début de contrat : ASAP

État du recrutement : POSTE POURVU

Rémunération : 55K€ - 65K€/ an   

Postuler : recrutement@ana-partners.com

L'ENTREPRISE

Pour notre client, un cabinet de courtage renommé en développement à Bruxelles, nous recrutons un Directeur Courtage en Assurances H/F.

LE POSTE

Intégré(e) au sein de l'agence, vous aurez sous votre responsabilité la gestion des mission suivantes :

• Développer un portefeuille d'entreprises et en assurer la fidélisation;
• Assurer le recrutement, la formation, l'encadrement et l'animation de l'équipe;
• Réaliser le suivi de la qualité des services proposés par l'équipe;
• Gestion et animation du réseau d'affaires.

 LE PROFIL DU CANDIDAT

◉ Compétences requises

- Formation supérieure exigée de niveau Bac+5;

- Expérience confirmée dans un cabinet de courtage d'au moins 5 ans.

- Expérience significative en management d'équipe.

◉ Savoir-être

- Tempérament commercial 

- Esprit d'équipe

- Force de proposition

- Vision stratégique

- Sens de la rigueur

RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL  H/F 

N°de Réf : RDC/FR/301119  

Date de publication: 30 / 11 / 2019

Type de contrat : CDI - Temps plein

Localisation : France : Paris

Secteur : Assurances

Début de contrat : ASAP

État du recrutement : POSTE POURVU

Rémunération : 60K€ - 72K€/ an   

Postuler : recrutement@ana-partners.com

L'ENTREPRISE

Nous recrutons un Responsable Développement Commercial H/F pour notre client, un acteur majeur de la protection juridique en forte croissance. 

LE POSTE

Intégré au sein de la société en tant que Responsable Développement Commercial H/F, votre rôle et vos missions seront les suivantes : 

• Garantir la réalisation des objectifs qualitatifs et quantitatifs pour les différentes unités de votre équipe commerciale;
• Piloter, animer et soutenir l'équipe commerciale terrain et la VAD;
• Analyser les résultats et prendre les mesures correctives nécessaires;
• Assurer le reporting de votre équipe et faire remonter les informations du terrain à la Direction Commerciale;
• Effectuer la recherche des marchés et segments porteurs;
• Développer un plan d'actions marketing et commercial;
• Instaurer des dispositifs d'acquisition de leads;
• Mettre en place des partenariats;
• Accomplir les démarches commerciales, de ventes et de suivi des affaires sur les clients existants et les prospects;
• Gérer le recrutement, le contrôle, l'animation et l'accompagnement des commerciaux dans toutes leurs activités (phoning, prospection, rendez-vous...);
• Assurer le respect des procédures;
• Participer aux différents projets de l'entreprise.

 LE PROFIL DU CANDIDAT

◉ Compétences requises

- Diplôme requis de niveau Bac+2 minimum en école de commerce ou BTS Action commerciale

- Expérience significative en management terrain en BtoB (Dirigeants, comités d'entreprise...)

◉ Savoir-être

- Travail en équipe 

- Sens commercial 

- Organisation

- Relationnel

DIRECTEUR COMMERCIAL H/F 

N°de Réf : DC/SU/230819  

Date de publication: 23 / 08 / 2019

Type de contrat : CDI - Temps plein

Localisation : Suisse Romande : Genève

Secteur : Assurances

Début de contrat : ASAP

État du recrutement : POSTE POURVU

Rémunération : selon profil  

Postuler : recrutement@ana-partners.com

L'ENTREPRISE

Notre client est un groupe d'assurance Suisse opérant à l'international. Pour son pôle Assurance-Vie nous recherchons un profil expérimenté avec un rôle d'animation et un objectif de développement de partenariats institutionnels dans le respect des valeurs du groupe et de ses orientations stratégiques en Suisse. 

LE POSTE

Afin d'assurer avec succès votre mission et apporter les solutions les plus adaptées, vous bénéficierez du support d'une équipe de spécialistes (Wealth planning, Sales Support, Marketing, Sales spécialisé sur d'autres marchés...). Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé de :

• Développement et entretien des relations avec nos partenaires (avocats, banques, sociétés de gestion, Family office...) au travers de contacts réguliers, de formations, de visites ou d'événements....
• Assistance de nos partenaires financiers dans la souscription par leurs clients de contrats en unités de compte (clients résidents français). 
• Fidélisation et suivi d'un portefeuille existant de clients directs (HNWI et UHNWI) apportés par nos partenaires.
• Gestion et développement d'un portefeuille ciblé : clientèle non résidente pour les produits d'assurances en unités de compte. 

 LE PROFIL DU CANDIDAT

◉ Compétences requises

- De formation supérieure.

- Expérience commerciale réussie d'au moins 10 ans dans le milieu financier : Assurance-vie patrimoniale, gestion de fortune ou produits financiers.

- Solides bases financières en matière de régimes matrimoniaux, successions, assurance-vie, donations, démembrement ainsi qu'en matière de fiscalité.

- Bonne connaissance d'une clientèle haut-de-gamme.

 ◉ Savoir-être

- Sens commercial 

- Excellent relationnel

- Discrétion

- Diplomatie